Опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Junior CRM маркетолог
В Garage Eight гибкий подход к процессам и отсутствие бюрократии: быстрый путь от идеи до реализации, не нужно ждать 1000 аппрувов и можно обратиться с вопросами к любому сотруднику. Мы предоставляем большую свободу в выборе путей и инструментов достижения целей.
Мы ценим командную работу, поддерживаем высокий уровень креатива, вовлеченности и профессионализма сотрудников, а также поощряем развитие
В связи с активным развитием продукта компании мы открываем новую позицию и в поисках Junior CRM-маркетолога, предоставляя возможность поработать в команде профессионалов, программу обучения и новый опыт.
Вам предстоит
- Предлагать и реализовывать коммуникационные гипотезы для поддержки целей эрии;
- Разрабатывать и настраивать триггерные сценарии коммуникаций на базе CDP платформы;
- Отправлять ручные мультиязычные коммуникации (email, mobile, push, notifications);
- Анализировать эффективность коммуникаций;
- Генерировать гипотезы на основе анализа коммуникаций совместно с командой;
- Валидировать гипотезы и проводить эксперименты по улучшению метрик;
- Работать в тесной связке с копирайтером, аналитиком и дизайнером;
- Мониторить лучшие рыночные практики коммуникаций;
- Работать с инфраструктурой и гайдами в рамках Communication Community.
Мы ожидаем
- Релевантный опыт работы от года;
- Понимание основных метрик эффективности коммуникаций и способов влияния на них;
- Знание подходов к сегментированию клиентов;
- Базовые навыки HTML-верстки;
- Владение английским языком на уровне Intermediate и выше;
- Понимание устройства АБ тестов и как плюс опыт их проведения или если этого нет, то хотя бы желание разобраться.
Плюсом будет
- Базовые навыки копирайтинга
Мы предлагаем
- Работу на международные рынки;
- Поддержку и содействие в профессиональном росте (семинары, курсы, тренинги, внутреннее обучение);
- Полностью белую заработную плату и официальное оформление;
- Подключение к ДМС со стоматологией в первые две недели работы (включая супруга/супругу и детей);
- Гибкое время начала рабочего дня;
- Гибридный формат работы (2 дня в неделю работа из офиса);
- Возможность работать в одном из видовых офисов компании;
- Оплачиваемые вкусные обеды и кофе-поинты в офисе;
- Обучение английскому языку с корпоративным преподавателем;
- Частичную компенсацию спортивно-оздоровительных активностей (спорт, йога, бассейн и тд.) и сессий с психологом;
- Транспортный бенефит;
- Поддержку в релокации при переезде из другого региона.
